楊奎烈的離去，讓我們悲痛，也讓我們深思和奮起，他“干一行，鉆一行，精一行”工作態(tài)度，代表著中信重工人的敬業(yè)精神；他的“不唯上”、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇�，體現(xiàn)了中信重工領(lǐng)導(dǎo)干部的風(fēng)采；他銳意創(chuàng)新、拼搏進(jìn)取的人生追求，彰顯了中信重工人堅(jiān)忍不拔的氣概，詮釋了中信重工何以從頻臨破產(chǎn)到興旺發(fā)達(dá)；他的重情義、懂生活、愛家庭，映射出中信重工人多彩的情感世界，也豐富了新時(shí)期英模的內(nèi)涵，具有鮮明的時(shí)代特征，使英�？删�、可愛、可信、可學(xué)。緬懷他的事跡，循著他的足跡，透過他的言行，我們能領(lǐng)悟到他的工作、生活理念，能解析出他的人生觀和價(jià)值取向，他的生死觀、幸福觀、生活觀、家庭觀尤其值得我們深思、領(lǐng)悟、學(xué)習(xí)。

生死觀：人的生命只有一次，但對生死的認(rèn)識各有不同，尤其是生命進(jìn)入倒計(jì)時(shí)，有的人悲觀失望、意志消沉；有的人看破紅塵、一切皆“空”；有的人奢侈地?fù)]霍余生；……更有人積極進(jìn)取，善始善終，讓人生更燦爛，楊奎烈屬于后者，他沒有用世俗的方式享受生命的最后時(shí)光，而是以中信重工事業(yè)為重，把剩余不多的時(shí)間盡量多地用到工作上，盡量多地與同事們在一起，在去世前的一個(gè)多月里，他多次到施工現(xiàn)場指導(dǎo)工作，慰問一線員工，他說：“要我整天在病床上等死，比死還難受”。他以工作的方式表達(dá)對世界的眷戀，對中信重工的熱愛，正是赤誠的愛廠情懷，對事業(yè)的不懈追求，共產(chǎn)黨員的堅(jiān)定信念，使他擁有積極向上的生死觀，不懼死神的威脅，為人生畫上圓滿的句號，成為領(lǐng)導(dǎo)干部的楷模，員工愛崗敬業(yè)的標(biāo)桿。

幸福觀：楊奎烈不以安逸為幸福，不以單純的物質(zhì)享受為幸福，而以奉獻(xiàn)中信重工為幸福，以工作為幸福，他的兄弟們都在國外，多次邀他出國享清福，都被他拒絕，堅(jiān)定地留在國內(nèi)，扎根中信重工，他摯愛這片灑滿他汗水的熱土，中信重工在他心中有無可替代的地位和無可以比擬的分量，比生命更重要。他說：“人生就短短幾十年，就是要干點(diǎn)事”。對“干事”的追求，決定了他“有所作為”的幸福觀。正因?yàn)樗麉挆壥浪椎南硎�，以拼�?#8220;干事”為幸福，才能為趕工期和工人一起天當(dāng)帳篷、地當(dāng)床，夜宿河灘，才能汗流浹背和一線工人一道人拉肩扛電纜線，理解了他的幸福觀，就能理解他勇于擔(dān)當(dāng)、不唯上的氣魄，理解他三次暈倒在工作崗位上的拼命精神，就能理解他嚴(yán)詞拒絕、趕走送禮人的浩然正氣。

生活觀：楊奎烈是“工作狂”，但不是“苦行僧”，工作之余，他的愛好廣泛，他是合唱團(tuán)的指揮，是陽光藝術(shù)團(tuán)的藝術(shù)總監(jiān)和首席小號手，他愛好攝影，喜歡釣魚。他對業(yè)余愛好像工作一樣認(rèn)真，他用鏡頭記錄下人間的真、善、美，用唱歌、演奏陶冶員工的情操，豐富員工的業(yè)余生活，增強(qiáng)凝聚力。天長日久，日積月累，他的攝影、指揮、演奏水平得到同行的認(rèn)可，他還善于在業(yè)余愛好中探求人生的真諦，釣魚時(shí)，在烈日下被蚊子叮咬一天，有時(shí)也釣不到一條魚，有人問他圖啥？他說：“釣魚如人生，可以沒有收獲，但不能沒有追求”。豐富多彩的業(yè)余生活，使他的精神生活更豐富，使他對世界的認(rèn)識更全面更深入，對人生的真諦有更深的領(lǐng)悟，使他對生活充滿熱情，使他擁有積極向上的世界觀、人生觀。高雅的業(yè)余愛好和充滿藝術(shù)和詩意的業(yè)余生活，使他成為一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)充滿激情和溫情的人，一個(gè)關(guān)愛員工、能感染員工又受到員工愛戴的人。

    家庭觀：當(dāng)今，有人把經(jīng)營小家庭的幸福當(dāng)作第一大事，楊奎烈也愛家庭，他每次出差都給愛人帶禮物，他舍得花錢讓孩子出國留學(xué)，但在他心中，家庭利益永遠(yuǎn)從屬于公司利益，他愛人下崗，他沒有用職務(wù)之便和人脈，為愛人在廠里找工作，他兒子在澳大利亞留學(xué)，以他對公司的貢獻(xiàn)，給公司領(lǐng)導(dǎo)提出要求，或許就能安排到中信重工澳大利亞分公司工作，但他沒有，而是鼓勵(lì)兒子回國自謀生路，在北京打工。多年來，他每天都六點(diǎn)多起床到廠里，晚飯后也要到廠里轉(zhuǎn)一圈，刮風(fēng)、大雨天他更是牽掛公司的動(dòng)能管線，起初愛人還埋怨說：當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)也沒必要天天這么拴在廠里呀？他耐心解釋說：廠里好多事放心不下，不親自看看心里不踏實(shí)。這些言行不僅體現(xiàn)了他“只想為公司奉獻(xiàn)，不為公司添負(fù)擔(dān)”的高尚境界，也彰顯了“先大家、后小家”的家庭觀，更折射出一個(gè)現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)干部嶄新的教子理念。